Formations

  • Motiver ses équipes (3 jours).

    Management niveau I La motivation est l’élément clé de la réussite d’une société, qu’il s’agisse d’une multinationale ou d’une entreprise unipersonnelle. « Pierre entre dans un restaurant, la ...
    En savoir +
  • Techniques de vente (2 jours).

    Techniques de vente niveau I. Vendre c’est faire rêver disent certains. Vendre en tout cas, c’est bien communiquer. Créer une relation de qualité, inspirer confiance. Observer tous les signaux envoyés par le client. Écouter pour ...
    En savoir +
  • Management et leadership (3 jours).

    Cette formation correspond à la formation management niveau II. Comment ajouter au management le leadership naturel. Comment donner envie aux personne s qui travaillent avec vous de vos suivre. Comment communiquer avec aisance et facilité. Cette ...
    En savoir +
  • Accroître son charisme (3 jours).

    Le charisme, sorte de rayonnent qui vient de l’intérieur. Le charisme résulte d’une attitude extérieure, nous parlons de comportement externes qui émane de l’intérieur de la personne. Les outils de la communication efficace ...
    En savoir +
  • Dynamiser sans stresser (3 jours).

    Formation de motivation positive (code MP). La motivation par le stress est contre productive. Elle est parfois efficace avec certaines personnes mais en général elle produit des effets à court terme et à long terme elle peut déstabiliser une ...
    En savoir +
  • Gestion du stress dans l'entreprise (3 jours).

    Faites respirer votre entreprise. Formation gestion du stress (code GS). Gérer le stress dans l’entreprise, c’est mettre un véritable plan d’action. Contrairement à certaines idées reçues le stress dans l’entreprise est ...
    En savoir +
  • Transformez votre stress en énergie positive

    Le stress est une énergie mal orientée. Le stress nuit à votre santé, à votre famille, à votre travail… impossible de compartimentez. Apprenez à gérer votre stress pour améliorer votre qualité de vie au travail et pour ne vie ...
    En savoir +